1 火 |
13:00-16:00 |
令和3年度 男性育休促進事業「ワークチェンジ塾」(全6回)第6回「ワークチェンジ実践のポイント」(参加無料・オンライン参加可) |
2 水 |
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【内閣府・経済連共催】ダイバーシティ・マネジメントセミナー 「ダイバーシティ&インクルージョン時代における初期キャリア形成」 |
14:00- |
新産業創出イノベーション交流会(令和3年度 第2回交流会)会場:北部産業創造センター(綾部市)及びオンライン【主催】中丹広域振興局 |
3 木 |
10:00-13:00 |
【オンライン】自営型テレワーカー向け|自営型テレワーク活用セミナー 〜トラブルを防ぐための知っておきたい10のポイント〜|【厚生労働省】(自営型テレワーク等の良好な環境整備のための周知・啓発事業) |
13:30ー |
【オンライン】社労士によるミニセミナー&個別相談会|雇用環境整備・個別周知・意向確認や要件緩和に伴う規程整備 企業が準備すべきこと|《改正育児介護休業法 令和4年4月から順次施行!》【主催】京都府テレワーク推進センター【対象】経営者並びに人事・総務担当者 |
13:30ー |
《オンライン》働き方・休み方改革シンポジウム【厚生労働省】 |
14:00-17:00 |
【オンライン】発注者・注文者等企業向け|自営型テレワーク活用セミナー 〜リモート時代の自営型テレワーク活用のポイントはココ!これを知ってトラブルを防ごう〜|【厚生労働省】(自営型テレワーク等の良好な環境整備のための周知・啓発事業) |
4 金 |
1/14-2/22 【全6回】 |
京都【ことそら】プロジェクト 女性のための起業プログラム|社会課題をビジネスに 想いの伝え方、プレゼンテーションを学ぶ|【特別講師】(株)TAJIRO工房 代表取締役 三好 亜海 氏【受講料(全6回)】11,000円(税込) |
9:30-17:00 |
【オンライン】ハラスメント相談担当者セミナー<スキルアップ編(1日コース)>【有料】一般 33,000円(税込) |
9:30- |
【オンライン】多様性を武器に、これからの不確実な時代を生き抜くには|ステークホルダーからのメッセージ|【主催】北海道ダイバーシティ研究環境推進ネットワーク |
5 土 |
10:00ー |
【オンライン】病院の働き方改革シンポジウム【主催】長崎大学ダイバーシティ推進センター |
14:00- |
《女性のための居場所》つながるスペース【第2回】-今こそ、生理の”あたりまえ”を考える-【主催】京都市(※ 無料保育あり4ヶ月~未就学児・希望者に生理用品の配布あり)一部録画オンライン視聴可(要申込) |
7 月 |
10:30ー |
【オンライン】社労士によるミニセミナー&個別相談会|準備できていますか?従業員への制度周知、個別面談、雇用契約締結|《社会保険適用拡大 令和4年10月から従業員101人以上、令和6年10月から従業員51人以上の企業が対象!》【主催】京都府テレワーク推進センター【対象】経営者並びに人事・総務担当者 |
9 水 |
1/14-2/22 【全6回】 |
京都【ことそら】プロジェクト 女性のための起業プログラム|IT/DX、SNSの活用 先輩起業家とのセッション|京なか(株)代表取締役 桂田 佳代子 氏【受講料(全6回)】11,000円(税込) |
10 木 |
13:00-16:00 |
【オンライン】Innovation By Woman~ 女性起業家交流会 in Kyoto~【主催】輝く女性応援京都会議【同時開催】社会保険労務士による無料個別相談 |
13:30ー |
【オンライン】社労士によるミニセミナー&個別相談会|準備できていますか?従業員への制度周知、個別面談、雇用契約締結|《社会保険適用拡大 令和4年10月から従業員101人以上、令和6年10月から従業員51人以上の企業が対象!》【主催】京都府テレワーク推進センター【対象】経営者並びに人事・総務担当者 |
14 月 |
13:00ー |
京商フューチャーフォーラム【特別講演会】~未来への扉を開けるインスピレーション~(リアル・オンライン視聴)【有料】一般1,000円(税込) |
16:30- |
ダイバーシティ研究環境実現 グローバルシンポジウム|ボーダーを越えて、女性研究者の未来を拓く PART. Ⅱ|【主催】大阪市立大学、大阪教育大学、和歌山大学、積水ハウス株式会社 |
全6回 |
≪実践≫次世代女性リーダー育成研修2021【第6回】「ディスラプション(破壊的創造)の時代におけるリーダー像」【主催】輝く女性応援京都会議【運営】京都商工会議所 |
15 火 |
10:30ー |
【オンライン】社労士によるミニセミナー&個別相談会|パワハラ防止!意識しなければならないこと|《職場におけるパワハラ防止 令和4年4月から全ての企業が義務化に!》【主催】京都府テレワーク推進センター【対象】経営者並びに人事・総務担当者 |
16 水 |
18:30- |
中小企業経営者向けコース:就労規則をチェック!多様な人材が活躍するための制度をチェック【主催】京都府生涯現役クリエイティブセンター |
17 木 |
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【1日4組限定】労務管理の専門家(社会保険労務士)による無料相談会【日時限定開催】2/17・18・21・24・25(訪問、WEB、電話相談可)※訪問を希望される場合は、別途日程での調整可【主催】京都府テレワーク推進センター |
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【2/17・2/18】京都ビジネス交流フェアーものづくり企業を丁寧に繋ぐBtoBマッチングー |
13:30ー |
【オンラインセミナー】ハラスメント相談担当者研修<ベーシック編(半日コース)>【有料】一般 13,200円(税込)※別途テキストの購入が必要です。 |
14:00- |
ロールモデルに学ぶ!働く女性のスキルアップ研修【主催】大阪商工会議所、大阪府、OSAKA女性活躍推進会議、大阪人材確保推進会議 |
16:00- |
スタートアップ・アライアンス・リンク第1回 【メディカル&ヘルステック】~京都から医療・健康の未来を開く~【主催】一般社団法人 京都知恵産業創造の森 |
18 金 |
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【1日4組限定】労務管理の専門家(社会保険労務士)による無料相談会【日時限定開催】2/17・18・21・24・25(訪問、WEB、電話相談可)※訪問を希望される場合は、別途日程での調整可【主催】京都府テレワーク推進センター |
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【2/17・2/18】京都ビジネス交流フェアーものづくり企業を丁寧に繋ぐBtoBマッチングー |
13:30-15:30 |
【オンライン】自分のキャリアは自分で描く!「セルフ・リーダーシップ」 体験セミナー(無料) |
13:30ー |
【オンライン】社労士によるミニセミナー&個別相談会|パワハラ防止!意識しなければならないこと|《職場におけるパワハラ防止 令和4年4月から全ての企業が義務化に!》【主催】京都府テレワーク推進センター【対象】経営者並びに人事・総務担当者 |
13:30ー |
《オンライン》勤務間インターバル制度導入促進シンポジウム【厚生労働省】 |
20 日 |
14:00- |
創業セミナー「コロナ禍を乗り越え、成長しようとしている起業者」【京都府中小企業応援センター】 |
21 月 |
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【1日4組限定】労務管理の専門家(社会保険労務士)による無料相談会【日時限定開催】2/17・18・21・24・25(訪問、WEB、電話相談可)※訪問を希望される場合は、別途日程での調整可【主催】京都府テレワーク推進センター |
22 火 |
1/14-2/22 【全6回】 |
京都【ことそら】プロジェクト 女性のための起業プログラム|受講生によるプレゼンテーション(成果発表会)|【受講料(全6回)】11,000円(税込) |
13:30-15:30 |
【無料オンラインセミナー】上司のための「チーム活動を活性化するファシリテーション」 |
24 木 |
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【1日4組限定】労務管理の専門家(社会保険労務士)による無料相談会【日時限定開催】2/17・18・21・24・25(訪問、WEB、電話相談可)※訪問を希望される場合は、別途日程での調整可【主催】京都府テレワーク推進センター |
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関西女性活躍推進フォーラム オンラインシンポジウム~「住んで、働いて、子育てしやすい関西」をめざし、来年度の制度改正に向け「男性版産休」の取組から女性活躍の推進について考える~ |
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≪実践≫次世代女性リーダー育成研修2021<パワーアップ講座【オンライン】>成果報告会に向けたプレゼンテーション講習【主催】輝く女性応援京都会議【運営】京都商工会議所 |
25 金 |
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【1日4組限定】労務管理の専門家(社会保険労務士)による無料相談会【日時限定開催】2/17・18・21・24・25(訪問、WEB、電話相談可)※訪問を希望される場合は、別途日程での調整可【主催】京都府テレワーク推進センター |
18:00ー |
【オンラインセミナー】企業の真の価値が問われる時代 就職氷河期世代活躍支援というSDGsへの取組み【主催】京都府よろず支援拠点&京都産業21環(リング)の会 |
28 月 |
13:30ー |
【オンライン】変わる研究環境とダイバーシティ|10年後の未来に向けて|【主催】佐賀大学ダイバーシティ推進室 |
14:00- |
【男性の育児休業取得促進オンラインセミナー】《人事担当者、学生、社会人必見!》 新制度施行まであとわずか!男性の育児休業・法改正まるわかりガイド|育児休業取得における法改正のポイント、疑問や不安を徹底解説|【厚生労働省】 |