事業内容

女性が力を存分に発揮、活躍するために

京都ウィメンズベースは、女性活躍推進を促す職場環境の整備のために、
専門家の派遣、研修の実施、ネットワークの構築、調査など様々な支援を行っています。

01

事業主行動計画の策定支援

専門家からなる「女性活躍・WLB企業応援チーム」が企業を訪問し、「女性活躍推進法」に基づく一般事業主行動計画の策定と実行、「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス推進企業認証の取得を支援します。

02

人材育成の実施

経営者、管理職、人事担当者、女性社員等、女性活躍推進の
あらゆるステークホルダーに向けた研修を行っています。

03

ワーク・ライフ・バランスの実現支援

長時間労働の削減、労働生産性の向上など、働き方の見直しを行い、男女がともに仕事と生活を両立し、その個性や能力を発揮して活躍することができる企業づくりを支援します。

ワーク・ライフ・バランス推進企業認証の推進
「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス推進企業認証制度
ワーク・ライフ・バランス推進企業へのインセンティブの付与
京都府の物品等の調達における優遇
仕事と介護の両立支援
企業向けの仕事と介護の両立に関する相談・研修の実施
働き方改革に向けた
専門家の派遣
一般事業主行動計画達成に向けた相談・研修の実施

04

女性起業家の顕彰・事業化支援

新たなビジネスにチャレンジする女性の顕彰、事業化及び販路拡大や、支援機関等と女性起業家同士のネットワーク構築等の支援など、地域創生を担う女性起業家の育成をお手伝いします。

05

調査・報告資料

ワーク・ライフ・バランスや女性活躍推進の観点から、ガイドブックやイベントレポートなどを発行しています。

01

仕事とダブルケア(介護・子育て)両立支援ガイドブック(令和元年7月)

02

WIT Kyoto(女性活躍応援サミット)開催報告

03

令和2年度 京都STEM女子応援セミナーイベントレポート

04

令和3年度 京都STEAM女子応援セミナーイベントレポート